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PEOPLE先輩紹介

何事にも挑戦!

DC部署 班長
2021年 新卒入社
太田 遥
DC部署 班長

仕事のやりがいや醍醐味、面白さはどのようなことですか?

現場部署では若手社員が多く、早くから中心となって現場を任せてもらえる環境です。主体的に業務に取り組める分、非常にやりがいを感じます。
日々の業務の中でも作業の効率化や高品質化を目指し社員や作業者と意見を出し合うのですが、業務改善・課題解決に取り組んだ成果が数値として出ると面白いです。また、店舗で自分たちが取り扱っている商品を見かける際には社会を支えている実感が湧きます。

仕事のやりがいや醍醐味、面白さはどのようなことですか?

入社前のイメージとギャップはありますか?

入社前は物流業界に「体力仕事」「長時間労働」「体育会系」といったイメージを漠然ともっていたのですが、いざ入社してみると全然そのようなことはありませんでした。
身体を動かす場面はありますが重労働といった印象はなく、現場で活躍している女性社員も多いです。労働時間についても、勤務形態が早番・中番・遅番と分担してシフトをまわしているので長時間の残業はありません。社内の雰囲気についても、若い社員が多いこともあり自分の意見も発しやすく風通しがいいです。個人のプライベートを大切にしており、希望休も取りやすく休みの日の仕事の連絡もないです。繁忙期や他社員との兼ね合いもありますが、平日にも休みが取れるので、自分の予定に合わせた休みをとることができ、助かっています。

今後の目標を教えてください。

QC検定・BC検定の資格取得です。専門的知識・分析力・課題解決力を養い、数値的な経営者視点を持って業務に取り組んでいきたいです。

今後の目標を教えてください。

求職者へのメッセージをお願いします!

知識ゼロ・業界未経験でも自分の努力次第でどんどんステップアップできる環境です。活気ある職場で一緒にチャレンジしてみませんか?

楽しみを忘れず働きたい!

業務統括 係長
2019年 新卒入社
稲永 雅士
業務統括 係長

現在担当している仕事について教えてください。

私は現在、業務統括としてセンター長補佐、センター運営を担当しています。業務統括に就任して約2か月が経過し、具体的な仕事内容としては、センターの数値管理、お客様対応を行っています。
センターの数値管理は、日々の物量に対し、人件費をどれくらい使用しているか、今月の業績目標に到達する為に取り組むべき事は何かを考え、未熟な段階ではありますが現場社員へのマネジメントを行っています。

現在担当している仕事について教えてください。

現在の仕事の難しさとやりがいはなんですか?

今までは、部署単体としての運営しかしていませんでしたが、立場が変わり、全体を見ないといけないこと。社外のお客様との関わる機会が増え、人間関係、対話に対する難しさを感じています。しかし、その反面初めて経験する事が多く、新鮮さを感じています。
今の年齢で貴重な経験をできていると感じており、様々な仕事に挑戦、経験できることがやりがいと感じています。

入社の決め手はなんですか?

就職活動していた際、大学側から今の会社を紹介されたのが、知るきっかけになりました。
物流業界と聞いた時に、最初は倉庫業で暗いイメージだろうと思っていましたが、実際に会社説明に足を運んだところ、事務所の方、現場で作業されている方達から、明るい挨拶をされ、印象が変わりました。
物流の倉庫を初めて知った体験と、この職場環境の中で共に働いてみたいと思ったのが入社の決め手です。

入社の決め手はなんですか?

求職者へのメッセージをお願いします!

若手社員も多く、環境として働きやすい場所です。
何事にもチャレンジできる機会が多くあるので、是非一緒に働きましょう!

「報恩感謝」

管理部
1997年 中途入社
久保山 浩二
管理部

現在担当している仕事について教えてください。

管理部門を担当しており、仕事としては経営者のサポート(経営方針に沿った業務遂行)、及び管理部門の業務全般を管理しておりますが、特に注力しているのは企業の成長に欠かせない人財の確保になります。また、昨今では働き方改革含め、企業に求められるリスク管理やガバナンス等の強化のため、各グループ会社との連携を図り対応しています。

現在担当している仕事について教えてください。

入社して良かったと感じることはなんですか?

AZ-COM丸和グループは充実した研修制度が有り、入社以来さまざまな研修を受講させていただきました。
研修では物流の知識をはじめ、仕事に対する取り組み方や考え方などを学ばせていただき
自分自身が人として成長できたと実感できていることや、全国の各グループ会社の同志(社員)も研修に参加するため、当社に入社しなければ知り合うことがなかった人と、出会う機会を与えていただき、全国に多くの仲間ができたことは、本当に良かったと感じています。

今後の目標を教えてください。

当社は売上高100億を目指す企業で、更に企業成長を図るためには組織改革が必要であると考えています。また加速化する企業成長に対応するため人財の確保も重要であることから、新卒採用の活動を強化していきます。同時に人財の定着率向上に向け、働き方改革を推進し働きやすい職場環境整備と待遇面を見直し、従業員満足度(ES)の向上で全従業員が当社で働いて良かったと感じてもらえると共に、九州エリアにおける九州丸和ロジスティクスの知名度向上を図り企業経営を有利に進める事が出来る基盤を構築することが目標です。

今後の目標を教えてください。

求職者へのメッセージをお願いします!

当社はAZ-COM丸和グループの一企業で福岡市に本社を構え、九州・沖縄エリアの物流を担っている企業です。グループの企業理念である「お客様第一義」の基、物流のお仕事を通じ、お客様貢献、社会貢献、地域貢献、同志(社員)貢献に取り組み、企業成長を続けています。
今後は新センターの稼働等、更に事業拡大を見通しており、若い皆様が挑戦することができる ステージを準備していますので皆様の応募をお待ちしています。